Arbeitsrecht: Teil 2 – Quiz für Betriebsräte

Willkommen zum Arbeitsrecht Teil 2-Quiz!

 

Finden Sie mit unserem Mini-Quiz heraus, wie gut Sie die Inhalte der Arbeitsrecht 2 Schulung beherrschen!

Bei einigen Fragen können mehrere Antworten richtig sein.

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Kontaktieren Sie uns gerne, wenn Sie noch Fragen haben sollten.

Wie lange ist die Zeitbefristung eines Arbeitsvertrages ohne einen sachlichen Grund zulässig?

Welche Tatbestände sind Beendigungsgründe für einen Arbeitsvertag?

Für welche Arbeitnehmer gelten gesetzliche Sonderregelungen für Kündigungsfristen?

Ein Betriebsratsmitglied legt sein Amt nieder. Wie lange ist eine ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses ausgeschlossen?

Welche Kündigungsarten gibt es?

Wann wird eine personenbedingte Kündigung ausgesprochen?

Bei der ordentlichen Kündigung…

Hat jedes Arbeitsverhältnis einen Kündigungsschutz im Sinne des Kündigungsschutzgesetzes ?

Welchen Kündigungsschutz gibt es?

Wann kommt ein Arbeitsverhältnis zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern wirksam zustande?